火熱求職季，中小民企仍遇冷

就業(yè)難的背景下，民營企業(yè)依然被大學(xué)生們“嫌棄”。很多大學(xué)生把去民營企業(yè)工作看成是“權(quán)宜之計”，部分大學(xué)生將中小民企用來“墊底”。

關(guān)注大學(xué)生就業(yè)：人生節(jié)點，看他們?nèi)绾芜x擇？

北大2013年應(yīng)屆畢業(yè)生選擇去基層一線工作的僅碩士生和博士生就超過了200名到基層就業(yè)人數(shù)超往年15%以上；在清華大學(xué)，選擇去基層、重點行業(yè)工作已經(jīng)成為一種潮流。

“畢業(yè)生可適當(dāng)將就業(yè)起點放低一些”

面對下降的崗位需求量，上海市學(xué)生事務(wù)中心有關(guān)負責(zé)人認為大學(xué)生就業(yè)要有大眾化心態(tài)，不要有一步到位的想法，尤其是相對冷門專業(yè)的，可以把起點放低一些。