2021年1月15日，中建二局浙江分公司2020屆新員工導師帶徒半年度考核暨青年員工座談會在浙江分公司總部舉行。浙江分公司黨委書記、總經(jīng)理趙會強，黨委副書記金徐、各部門經(jīng)理、人力資源部以及2020屆全體新員工共計50余人參加本次座談會。

工程部經(jīng)理陳國松從分公司2020年履約工作成果、2021年履約工作計劃等方面向新員工們?nèi)�面介紹了分公司履約情況，讓在座的每一位了解到自己能分公司實現(xiàn)完美履約貢獻力量。商務(wù)部經(jīng)理王立靜向新員工介紹了大商務(wù)體系、大商務(wù)體系與員工之間的關(guān)系，并從親身經(jīng)歷和新員工們探討了心態(tài)轉(zhuǎn)變的問題，幫助新員工端正態(tài)度、擺正心態(tài)，以過來人的身份向大家傳授經(jīng)驗。

20屆全體新員工共計41人依次上臺以PPT形式匯報了自己半年來的工作總結(jié)，向大家分享了這半年的見習經(jīng)歷、工作心得、個人成長、未來展望和感悟。評委從匯報者的精神面貌、業(yè)務(wù)能力、工作成績等方面表現(xiàn)為他們打分，綜合得分靠前的新同事將獲得提前轉(zhuǎn)正的資格。

考核述職結(jié)束后，分公司團委為各位新員工發(fā)放了“心愿卡”，讓新員工填寫了自己未來兩年的“小目標”。浙江分公司黨委書記、總經(jīng)理趙會強結(jié)合新員工們的“心愿卡”進行了交流分享。2021年是浙江分公司成立的第三個年頭，我們致力在市場、履約、商務(wù)等全方面發(fā)力提升，成為華東公司的支柱型省域公司，并對2020屆員工提出了三點期望：一是要對黨、對企業(yè)、對領(lǐng)導忠誠，對團隊有擔當；二是要一如既往去學習、去思考，對工作保持熱情。三是要抓業(yè)務(wù)核心詞匯，做崗位主要功課。

本次活動讓新員工充分展示自己半年來的收獲，看到一個個大學剛畢業(yè)的“萌新”逐漸完成向“中建人”的轉(zhuǎn)變。后浪奔涌，未來可期，浙江分公司未來的燦爛由你們見證。2021年，新起點，新征程，讓我們共同奮斗，奔赴美好前程。（金恒成）