黨員干部區(qū)別于普通職場(chǎng)的表現(xiàn)，就是干部是黨在人民群眾中的代表，所言所行關(guān)系黨在人民群眾中的形象，是帶領(lǐng)人民走向全面小康的保障隊(duì)伍，因此黨員承擔(dān)的使命深，所承受的壓力也重，黨員干部必須緊緊依靠黨，把黨作為自己的“主心骨”，才能在繁重的工作壓力下砥礪前行。

把黨作為自己的支撐，就是必須堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，以黨委工作標(biāo)準(zhǔn)作為自己工作的基礎(chǔ)要求，以黨章規(guī)范作為自己生活的基礎(chǔ)紅線，忠誠(chéng)黨，接受組織的考驗(yàn)，心懷著這一原則，黨員干部做事必然有以下兩點(diǎn)優(yōu)勢(shì)：

一是堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，是干部勤政為民的底氣。黨員干部做事時(shí)，因?yàn)楫?dāng)前社會(huì)變化日新月異，工作難點(diǎn)層出不窮，很難找到一成不變的“靈丹妙藥”，很多時(shí)候創(chuàng)新就是冒險(xiǎn)，但工作取得突破，沒有創(chuàng)新，原地故步自封就是落后，黨員干部必須擺正自身位置，全心全意堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，以黨制定的方針政策為自己做事的參考，接受上級(jí)黨委的監(jiān)督、指導(dǎo)，這樣就會(huì)形成強(qiáng)大的“后援團(tuán)”，在創(chuàng)新時(shí)，每個(gè)階段都會(huì)有黨委及時(shí)指出取得進(jìn)步和存在不足，路子會(huì)越走越正，個(gè)人力量畢竟渺小，堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)后，自身也不會(huì)因?yàn)楦鞣N原因而影響到工作開展，背靠黨的管理和服務(wù)，是干部勤政為民做事的底氣。

二是堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，是干部自我糾差的保障。黨員干部行政施策不可能一帆風(fēng)順，各種主觀、客觀的因素往往會(huì)影響到個(gè)人，因此把自身置于黨的全面領(lǐng)導(dǎo)中，時(shí)刻接受組織監(jiān)督、考察，可以有效在細(xì)微末節(jié)處發(fā)現(xiàn)自己存在的偏差，深刻反省及時(shí)糾正，有組織時(shí)常在身邊，“累了扶一把”，驕傲了敲打一下，這樣才是正確的黨員干部心態(tài)，自覺接受組織的監(jiān)督，把黨的指導(dǎo)當(dāng)做是期望，而非影響自己做事的束縛，及時(shí)糾差，做黨組織和群眾橋梁紐帶的黨員干部。

堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，是黨員干部在新時(shí)代、新形式下必須貫徹的核心要求，把組織的監(jiān)督作為對(duì)自己的要求，把組織的幫助作為自己的依靠，方能“心無旁騖”地勤政為民，不忘初心，做出自己的一番成就。

（作者：江橋鎮(zhèn)嘉川社區(qū) 潘麗華）